zy też ppoż. Bardzo istotną rolę pełni instruktaż stanowiskowy przeprowadzany przez kierowników poszczególnych działów. przeszkolonych pod kątem udzielania profesjonalnego instruktażu. Instruktaż tego rodzaju jest skierowany do pracowników, którym przyjdzie wykonywać swoje obowiązki zawodowe w środowisku narażonym na działanie czynników szkodliwych dla ludzkiego organizmu. Szkolenia bhp stanowiskowe powinny trwać przeciętnie około 8 godzin lekcyjnych. Wyjątkiem są szkolenia na stanowiskach administracyjno-biurowych, jakie trwają jedynie dwie godziny lekcyjne. Po szkoleniu każdy pracownik zobowiązany jest do zdania testu potwierdzającego nabycie i przyswojenie wszystkich niezbędnych wiadomości. Dopiero po zdaniu takiego egzaminu możliwe jest przystąpienie do pracy na wyznaczonym stanowisku.
Warto zatem od podszewki poznać otoczenie
Kiedy rozpoczynamy naukę w nowej szkole lub pracę w nowym miejscu zatrudnienia, z pewnością w pierwszych dniach będziemy musieli przejść odpowiednie dla nas szkolenia BHP. W końcu musimy dokładnie wiedzieć, jak wygląda rozkład budynku, w którym będziemy spędzać tak dużo czasu, gdzie powinniśmy udać się w przypadku ewakuacji, poznać drogi i zalecenia ppoż, itd. Może się to wydawać błahą sprawą, a wymienione podczas szkolenia informacje - jak nam się zapewne wydaje - nigdy się nie przydadzą w realnym życiu. Takie lekceważące podejście to błąd. Nigdy nie wiemy, kiedy może się wydarzyć coś nieoczekiwanego, dlatego też nigdy nie możemy być "za bardzo" na to przygotowani, a już zwłaszcza w miejscu, które jest dla nas wciąż nowe. Warto zatem od podszewki poznać otoczenie i reguły w nim panujące, tak, aby nie żałować w przyszłości, że tego nie zrobiliśmy. Czasami w szkoleniach BHP jest uwzględniona również pierwsza pomoc, która z kolei może nam się przydać wszędzie i w dosłownie każdym momencie.
Prowadzenie swojej firmy jest trudne
Prowadzenie swojej firmy jest trudne. Jeżeli dodatkowo prowadzi się firmę zajmującą się wymagającą sporej odpowiedzialności branżą - jest jeszcze trudniejsze. W każdej firmie bowiem musi być zatrudniony specjalista od BHP. Firmy mają możliwość zatrudniania w swojej firmie bezpośrednio kogoś od BHP i ppoż. Mogą także zatrudnić firmę zewnętrzną, która wykonuje szkolenia bhp oraz jest w stanie przydzielić pracowników odpowiadających za bezpieczeństwo na terenie danego zakładu pracy. Szkolenia są regulowane przepisami. Każdy pracownik musi odbyć szkolenie oraz dbać o własne bezpieczeństwo - zwłaszcza jeśli korzysta z maszyn bez osłon. Na każdym zakładzie musi być ktoś również zajmujący się sprzętem do pierwszej pomocy. One też powinny być przeszkolone, gdyby doszło do tego, że pierwsza pomoc będzie potrzebna. Prowadząc firmę z zakresu BHP doskonale powinieneś wiedzieć, iż jest to twardy orzech do zgryzienia i nie będzie łatwo sprostać oczekiwaniom niektórych przedsiębiorstw. Mimo wszystko jednak dziedzina ta jest bardzo ciekawa.
Korzyści ze szkoleń bhp
Nikt nie jest chyba w stanie podważyć tego, jak ważne jest przeprowadzenie szkolenia BHP w miejscu pracy czy nauki. Dzięki tego typu szkoleniom dowiadujemy się w nowym miejscu, jakie obowiązują nas regulaminy i zasady, ale też poznajemy lepiej sam budynek, rozkład jego pomieszczeń, wyjść awaryjnych, dróg ppoż, itd. I chociaż nikt z nas nie zakłada, że nagle wybuchnie pożar, a my będziemy musieli uciekać z płonącego budynku, to jednak warto być przygotowanym na taką wątpliwie ciekawą okoliczność i wiedzieć, dokąd się wówczas udać i co robić. Jak się okazuje, bardzo wielu ludzi w takiej sytuacji wpada w panikę i kompletnie nie wie, jak ma się zachować. To naprawdę nagminna sprawa. Podobnie, jak brak znajomości pierwszej pomocy. Mogłoby się to w dwudziestym pierwszym wieku wydawać niemożliwe, a jednak pierwsza pomoc często nie jest udzielana, bo ludzie po prostu nie wiedzą, jakie kroki powinni podjąć, aby uratować czyjeś życie, kiedy jest ono zagrożone. Dlatego też korzystajmy ze szkoleń.